#B69AFF
REKLAMA

Zarabiał milion złotych u Zuckerberga, ale rzucił papierami. Miał już dość

Nie dla wszystkich intratna praca z siedmiocyfrową pensją dla big techu może być spełnieniem marzeń. Zajmujący się marketingiem w Meta Alexandru Voica zdecydował się na sporą zmianę w swoim życiu. Pracę u giganta z pensją 240 tys. dol. rocznie, czyli równowartością 960 tys. zł, zamienił na londyński startup.

Zarabiał milion złotych u Zuckerberga, ale rzucił papierami. Miał już dość
REKLAMA

Pochodzący z Rumunii Alexandru Voica karierę zaczynał od stanowisk inżynierskich, ale ostatecznie wybrał komunikację marketingową. Jak tłumaczy nie chodziło o pieniądze, ale o czerpanie radości z pracy. Jego historię opisał Business Insider.

REKLAMA

Zawodowy pivot

To przejście nie było motywowane finansowo, ale miało na celu znalezienie radości w mojej pracy. Moje role często polegały na wypełnianiu luki pomiędzy inżynierami, naukowcami i dziennikarzami, wykorzystywaniu mojej wiedzy technicznej i umiejętności komunikacyjnych – opisuje na łamach BI.

Jednak sześć lat temu odszedł ze stanowiska szefa działu PR w dużej firmie technologicznej i trafił do Meta Platforms.

Meta zaoferowała mi kompleksowy pakiet świadczeń, który spełnił moje oczekiwania. Obejmował opiekę zdrowotną, urlop rodzicielski, członkostwo w siłowni i plan emerytalny - wspominał.

Mężczyzna mógł liczyć na zależną od wyników jego oraz firmy – roczną premię, która rosła z kolejnymi awansami. Roczna pensja, wliczając premie sięgnęła ok. 244 tys.  dolarów. Voica wskazuje jednak pewne minusy pracy u giganta: inicjowanie projektów było znacznie trudniejsze niż mniejszych firmach. Czasami w niewielkie projekty zaangażowane były dziesiątki osób, co opóźniało ich realizację.

Więcej wiadomości na temat pracy:

Blaski i cienie pracy w Meta

Wpis Mety do CV sprawił, że fachowcem zaczęli interesować się rekruterzy. Jego skrzynka odbiorcza na LinkedIn zaczęła wypełniać się nie tylko ofertami, ale i zapytaniami od tych, którzy marzyli o pracy dla Mety. Mało tego, Voica szybko dostrzegł też drugą stronę medalu.

REKLAMA

Mniejsze firmy mogą wahać się przed zatrudnieniem kogoś z dużej firmy technologicznej ze względu na obawy dotyczące dopasowania oczekiwań płacowych lub obawę, że mogę mieć zbyt wysokie kwalifikacje do oferowanych przez nie stanowisk – tłumaczy były marketingowiec Meta.

Po pandemii marketingowiec stwierdził, że chce spędzić więcej czasu z rodziną i znaleźć pracę w sektorze, który będzie bardziej zgodny z jego wartościami i celami. Odszedł z Mety, a dzisiaj pracuje w startupie w Londynie specjalizującym się w awatarach AI. Tłumaczy, że ma lepszy dostęp do kierownictwa, a więc i większy wpływ na decyzje.

REKLAMA
Najnowsze
Aktualizacja: 2025-09-29T19:02:00+02:00
Aktualizacja: 2025-09-29T17:51:00+02:00
Aktualizacja: 2025-09-29T16:41:00+02:00
Aktualizacja: 2025-09-29T15:02:00+02:00
Aktualizacja: 2025-09-29T13:35:00+02:00
Aktualizacja: 2025-09-29T11:55:00+02:00
Aktualizacja: 2025-09-29T09:45:00+02:00
Aktualizacja: 2025-09-29T06:36:00+02:00
Aktualizacja: 2025-09-29T05:52:00+02:00
Aktualizacja: 2025-09-28T21:41:00+02:00
Aktualizacja: 2025-09-28T20:23:00+02:00
Aktualizacja: 2025-09-28T18:44:00+02:00
Aktualizacja: 2025-09-28T16:34:00+02:00
Aktualizacja: 2025-09-28T15:24:00+02:00
Aktualizacja: 2025-09-28T13:54:00+02:00
Aktualizacja: 2025-09-28T11:46:00+02:00
Aktualizacja: 2025-09-28T07:33:00+02:00
Aktualizacja: 2025-09-27T20:27:00+02:00
Aktualizacja: 2025-09-27T16:25:00+02:00
Aktualizacja: 2025-09-27T14:49:00+02:00
Aktualizacja: 2025-09-27T13:37:00+02:00
Aktualizacja: 2025-09-27T10:33:00+02:00
Aktualizacja: 2025-09-27T09:22:08+02:00
Aktualizacja: 2025-09-27T05:31:00+02:00
Aktualizacja: 2025-09-27T04:51:00+02:00
Aktualizacja: 2025-09-26T22:13:00+02:00
Aktualizacja: 2025-09-26T20:27:00+02:00
Aktualizacja: 2025-09-26T16:58:00+02:00
REKLAMA
REKLAMA
REKLAMA