Sprawdź, czy załapiesz się na emeryturę pomostową. Wchodzą nowe zasady
Już za kilka miesięcy zaczną obowiązywać nowe przepisy o emeryturach pomostowych, które rozszerzą grupę uprawnionych do tego świadczenia o osoby, które po raz pierwszy podjęły pracę w szczególnych warunkach po 1999 r. Obecnie jest to nieprzekraczalna granica. To otworzy nowe możliwości dla młodszych osób, ale wciąż trzeba będzie spełniać łącznie pozostałe warunki przyznania emerytury pomostowej.
Zakład Ubezpieczeń Społecznych informuje, że przepisy zmieniające ustawę o emeryturach pomostowych wejdą w życie 1 stycznia 2024 r. Najważniejsza zmiana polega na usunięciu z ustawy o emeryturach pomostowych wymogu dotyczącego wykonywania prac w szczególnych warunkach lub prac o szczególnym charakterze przed 1 stycznia 1999 r. Ta arbitralna cezura wkrótce zniknie.
Praca w szkodliwych warunkach
Nowe przepisy sprawią, że emerytura pomostowa znajdzie się w zasięgu znacznie młodszych osób niż obecnie. Przyszli emeryci nie będą musieli udowadniać, że wykonywali pracę w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze przed 31 grudnia 1998 r. ZUS podkreśla, że do prawo do tego świadczenia będą nabywały kolejne roczniki pracowników zatrudnionych przy pracach z ustawy o emeryturach pomostowych.
Emerytury pomostowe przysługują osobom, które wykonywały lub wykonują pracę w warunkach szkodliwych dla zdrowia. Prace w szczególnych warunkach to zawody związane z czynnikami ryzyka, które z wiekiem mogą z dużym prawdopodobieństwem spowodować trwałe uszkodzenie zdrowia. Z kolei prace o szczególnym charakterze wymagają niezwykłej odpowiedzialności oraz wyjątkowej sprawności psychofizycznej.
Pozostałe warunki w mocy
Za kilka miesięcy zniknie wymóg, by praca w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze odbywała się przed 1 stycznia 1999 r., ale aby mieć prawo do emerytury pomostowej, wciąż trzeba będzie spełniać łącznie pozostałe warunki przyznania tego świadczenia. Prawo do emerytury pomostowej będzie przysługiwało osobie, która:
- urodziła się po 31 grudnia 1948 r.,
- wykonywała prace w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze przez co najmniej 15 lat,
- osiągnęła wiek co najmniej 55 lat – w przypadku kobiet lub co najmniej 60 lat – w przypadku mężczyzn,
- ma staż ubezpieczeniowy (okresy składkowe i nieskładkowe) wynoszący co najmniej 20 lat – w przypadku kobiet lub co najmniej 25 lat – w przypadku mężczyzn,
- po 31 grudnia 2008 r. wykonywała prace w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze (z ustawy o emeryturach pomostowych) co najmniej przez jeden dzień.
ZUS informuje, że w czerwcu wypłacał 40,8 tys. emerytur pomostowych. Zakład przewiduje, że liczba osób, które będą mogły przejść na emeryturę pomostową po uchyleniu wygasającego warunku pracy przed 1 stycznia 1999 r., wyniesie: w 2024 r. –7,3 tys., w 2029 r. – 4,0 tys., a w 2033 r. – 4,8 tys.
