Praca

W ciągu roku bezrobocie w grupie do 25. roku życia wzrosło o blisko 30 proc., co stawia nas na niechlubnym pierwszym miejscu w Unii Europejskiej. Eksperci ostrzegają: jeśli państwo nie zacznie działać, młodzi znów ruszą za granicę – tak jak dwie dekady temu.  Choć Polska wciąż pozostaje jednym z liderów niskiego bezrobocia ogółem w Unii...

Rząd sam ustali płacę minimalną na 2026 rok, waloryzację emerytur i podwyżki w budżetówce. Rozmowy w Radzie Dialogu Społecznego zakończyły się fiaskiem – związki, pracodawcy i rząd nie osiągnęli porozumienia. Decyzje zapadną w Kancelarii Premiera. Fiaskiem zakończyły się negocjacje rządu, pracodawców i związkowców w sprawie płacy minimalnej w 2026 r. Stronom nie udało się osiągnąć...

Nielegalna zmowa ograniczająca możliwość konkurowania o kierowców obsługujących centra Biedronki. Taki zarzut UOKiK postawił właścicielowi sieci handlowej oraz współpracującym z nią 32 firmom transportowym. Urząd antymonopolowy uważa, że pracownicy mogli być blokowani przy zmianie pracy, a firmom i menedżerom grożą teraz za to wielomilionowe kary. Urząd Ochrony Konkurencji i Konsumentów poinformował w poniedziałek, że wszczął...

Państwowa Inspekcja Pracy się zmienia. Nowe przepisy pozwolą zamienianie umowy cywilnoprawnej na umowę o pracę, prowadzenie zdalnych kontroli, wymianę danych z ZUS-em i skarbówką i wykorzystanie dronów. Od początku 2026 r. Państwowa Inspekcja Pracy wkroczy w nowy etap funkcjonowania. Gruntowna reforma tej instytucji ma zwiększyć jej skuteczność i dostosować działania do realiów nowoczesnego rynku pracy....

Pracuj.pl opublikowało badanie, z którego wynika, że pracownicy są skłonni oddać część wynagrodzenia w zamian na spokój i komfort w pracy. W przypadku osób neuroatypowych ten odsetek sięga aż 84 proc. Jeszcze niedawno pytanie o gotowość do zarabiania mniej w zamian za większy spokój w pracy mogłoby zabrzmieć jak prowokacja. Ale dziś, w dobie rosnącej...

Co dziesiąty młody Polak pozostaje poza rynkiem pracy i systemem edukacji. To zjawisko społeczno-gospodarcze zwane jest NEET. Kluczowe jest wdrożenie zintegrowanych programów wsparcia, aby aktywizować i zapobiec długotrwałemu wykluczeniu zwłaszcza kobiet, gdyż to one wiodą prym w tej niechlubnej kategorii. NEET to skrót od angielskiego „not in education, employment or training”. Według raportu PARP, w...

Pracodawcy przymykają oczy na BHP. Liczba decyzji w tej sprawie wydanych w zeszłym roku przez inspektorów pracy zwiększyła się o kilkanaście procent. W 2024 r. inspektorzy przeprowadzili u pracodawców ponad 61 tys. kontroli – wynika ze sprawozdania Państwowej Inspekcji Pracy. W 15,3 tys. przypadków ujawniono naruszenie przepisów regulujących wynagrodzenia, co przełożyło się na konieczność wypłaty na rzecz...

W przyszłym roku zmieni się sposób naliczania stażu pracy. Eksperci Personnel Service twierdzą, że zmiany obejmą 5 mln osób pracujących na umowach cywilnoprawnych oraz prowadzących firmy. Dla zatrudnionych to szansa na odzyskanie utraconych lat pracy i uzyskanie nowych uprawnień. Jak wynika z opracowania Ministerstwa Finansów „Wybrane aspekty działalności gospodarczej za 2019 rok”, JDG to najpopularniejsza...

„Zależy panu na jakości pracy kurierów?” – zapytał Jakub z oddziału InPostu w Gliwicach, dzwoniąc na żywo do Rafała Brzoski. Prezes zareagował błyskawicznie. Pokazał klasę, refleks i gotowość do działania. Wszystko wypadło idealnie. Nie każdy dzień w telewizji internetowej daje widzom szansę, by bezpośrednio zadać pytanie szefowi jednej z największych firm w kraju. Tym razem...

Połowa zatrudnionych w Polsce doświadcza wysokiego poziomu stresu, a 4 na 10 nie czuje satysfakcji z obecnego miejsca pracy i myślą o zmianie pracodawcy w ciągu najbliższych sześciu miesięcy. ManpowerGroup w „Barometrze Talentów 2025” analizuje kondycję pracowników w Polsce. Na wartość głównego wskaźnika składają się trzy subindeksy: wellbeingu, satysfakcji z pracy, poczucia pewności zawodowej i...

Rynek pracy jasno pokazuje, komu sprzyja w 2025 roku. Zatrudnieni na kontraktach B2B zyskują na wynagrodzeniach, podczas gdy pracownicy etatowi muszą pogodzić się z brakiem podwyżek – a w niektórych branżach nawet ze spadkiem płac. Firmy płacą więcej tym, którzy godzą się na elastyczność, ale i mniejsze poczucie stabilności. Średnie widełki wynagrodzeń na kontraktach B2B...

Polacy w Niemczech pracują przy zbiorach owoców i warzyw, w budownictwie, opiekują się seniorami i stanowią duże wsparcie dla rynku pracy. Ale ostatnie dane pokazują, że chętnych do wyjazdu do Niemiec jest coraz mniej. Które inne kraje skuszą rodaków? O zjawisku pisze „Frankfurter Allgemeine Zeitung”. Zmiana jest znacząca: w 2024 r., według danych Niemieckiego Urzędu...

Czerwiec przyniósł wzrost bezrobocia, a Polska została liderem unijnego wzrostu bezrobocia młodych. Do tego firmy rezygnują z etatów na rzecz pracy tymczasowej. To nie jest już rynek pracownika. Czerwiec 2025 roku przyniósł dane z rynku pracy, które wyłamują się z dotychczasowego schematu. Zamiast spodziewanego spadku liczba bezrobotnych wzrosła – i to w miesiącu, który od...

Niby płace staną się jawne. Niby prezydent podpisał nowelizację Kodeksu pracy, która ma zapewnić jawność wynagrodzeń. Niby nowe przepisy wejdą w życie za pół roku. Ale nic się nie zmieni, daliśmy się zmylić. Od dawna dyskutujemy w Polsce o jawności wynagrodzeń, bo to zapobiega dyskryminacji, wzmacnia równość, a przede wszystkim w praktyce najczęściej może ludziom...

W 2025 roku dostępnych jest wiele form dofinansowania do wakacji dla pracowników. Od funduszu socjalnego, przez premie urlopowe, po lokalne bony. Według badania Grupy Progres, co czwarty Polak planuje w tym roku skorzystać z jakiejś formy dopłaty do urlopu. Najbardziej znaną i rozpowszechnioną formą wsparcia dla pracowników są tzw. wczasy pod gruszą, czyli dopłaty finansowane...

73 proc. polskich firm planuje w III kwartale tego roku zatrudnienie pracowników tymczasowych. Największe zapotrzebowanie zgłaszają firmy produkcyjne. Badanie jest realizowane wśród firm z branży produkcyjnej, logistycznej i handlu. Najnowsza edycja „Wskaźnika Pracy Dorywczej” pokazuje wzrost zainteresowania pracownikami tymczasowymi o 2 pkt proc. w porównaniu do II kwartału roku. III kwartał przypadający na czas wakacji...

Kiepska sytuacja Polek. Tylko 4,5 proc. kobiet w Polsce deklaruje bardzo wysoki dobrostan, a aż 90 proc. przyznaje, że codziennie odczuwa presję, by dawać radę – zawsze i we wszystkim – wynika z najnowszych  badań. Takie wnioski płyną z Raportu PKO Ubezpieczenia Dobrostan Polek 2025. Jak dzisiaj czują się kobiety? Raport opracowano na podstawie ogólnopolskiego badania...

Mimo że bezrobocie w Polsce jest na niskim poziomie, to znalezienie pracy jest znacznie trudniejsze niż rok temu. Dotyczy to zarówno pracowników bez kwalifikacji, jak i specjalistów. Według najnowszych danych Głównego Urzędu Statystycznego stopa bezrobocia w Polsce utrzymuje się na niskim, 5 proc. poziomie.  Dane te mogą nie odzwierciedlać rzeczywistej sytuacji na rynku pracy. Ukryte...

Przeciętny pracownik hybrydowy musi pojawiać się w firmie średnio co 3,6 dni. Ale dla wielu to i tak za często - wynika z danych Colliers Define. Rośnie luka między oczekiwaniami pracowników a rzeczywistością pracy hybrydowej w Polsce – wynika z nowego raportu Colliers Define „Hybrid Work Insights 5 ”. Według danych Colliers Define, przeciętny pracownik hybrydowy...

11 lipca obchodzony będzie nowy dzień państwowy – Narodowy Dzień Pamięci o Polakach, ofiarach ludobójstwa OUN i UPA na Kresach. To upamiętnienie tragicznych wydarzeń, jednak – jak większość świąt państwowych – nie będzie dniem wolnym od pracy. Polska zyskała kolejne święto państwowe. 2 lipca prezydent Andrzej Duda podpisał ustawę ustanawiającą 11 lipca Narodowym Dniem Pamięci...