oferty pracy

Wejście na rynek pracy robi się coraz trudniejsze. W pierwszej połowie 2026 r. w niektórych branżach liczba ofert dla najmniej doświadczonych kandydatów runęła o kilkadziesiąt procent. Rekordzistą jest logistyka, gdzie ofert juniorskich było aż o 59 proc. mniej. Co ciekawe, w tym samym czasie wynagrodzenia widoczne w ogłoszeniach rosły. Patrzę na najnowsze dane No Fluff...

Dane wyszukiwarki ofert pracy Jooble pokazują, że ponad 80 proc. kandydatów wymaga widełek płacowych już w ogłoszeniu o pracę. Nadchodząca dyrektywa zakaże ukrywania stawek, a jawność wynagrodzeń stanie się koniecznością. Przejrzystość wynagrodzeń z opcjonalnego trendu HR staje się bezwzględnym wymogiem – zarówno rynkowym, jak i prawnym. Wdrożenie unijnej dyrektywy o transparentności płac wymusza na pracodawcach...

Stopa bezrobocia w Polsce drugi miesiąc z rzędu utrzymała się poniżej 6 proc. To dobra wiadomość, ale najnowszy Wskaźnik Rynku Pracy pokazuje, że poprawa może być krótkotrwała. Większość jego składowych zapowiada wzrost ryzyka bezrobocia, firmy nie planują zwiększania zatrudnienia, a liczba osób zwalnianych z przyczyn leżących po stronie pracodawców rośnie drugi miesiąc z rzędu. Wskaźnik...

Najnowsze dane Pracuj.pl pokazują, że pierwsza połowa 2026 roku na rynku pracy upłynęła pod znakiem powrotu IT, rosnącej roli AI oraz zmian prawnych. Eksperci Pracuj.pl podsumowują kluczowe trendy, ewolucję benefitów i wpływ innowacji na rekrutację. Podsumowanie pierwszego półrocza 2026 roku pokazuje wyraźnie, że nowoczesny rynek pracy wymaga precyzji, szybkiego dostępu do informacji i rozwiązań dopasowanych do potrzeb...

Marek długo bił się z myślami. Firma z Krakowa zaproponowała mu wynagrodzenie o kilkadziesiąt procent wyższe od obecnego. Problem w tym, że do nowej pracy musiałby dojeżdżać około 90 km. Ostatecznie uznał, że podwyżka nie zrekompensuje mu czasu straconego w samochodzie i został u obecnego pracodawcy, dla którego pracuje zdalnie. Pieniądze to nie wszystko, że...

Nasza gospodarka nie ma już komfortu marnowania pracowników. Firmy coraz częściej narzekają na brak rąk do pracy, demografia będzie ten problem tylko pogłębiać, a jednocześnie część kandydatów nadal odpada z rynku nie przez brak kompetencji, ale przez bariery organizacyjne, stereotypy i strach pracodawców przed dodatkowymi obowiązkami. Rusza II edycja kampanii społecznej „Każdy Talent na Wagę...

Praca na chwilę odchodzi do lamusa. Wakacyjne zatrudnienie zmienia oblicze i zamiast doraźnego dorabiania, młodzi stawiają na regularną współpracę i budowanie trwałej kariery na własnych warunkach. Jak wynika z danych OLX Praca, liczba dostępnych ofert pracy sezonowej skurczyła się aż o 15 proc. względem 2025 roku. Jednocześnie, wskaźnik wysyłanych aplikacji wzrósł o 12 proc. Oznacza...

Blisko połowa Polaków myśli o zmianie pracy, jednak rekrutacja wywołuje ogromny stres - zwłaszcza u młodych. W odpowiedzi na te obawy OLX Praca wprowadza narzędzia AI, które pomogą bezstresowo przygotować CV i przećwiczyć rozmowę. Badania OLX Praca pokazują, że 44 proc. Polaków rozważa zmianę pracy w ciągu najbliższego roku, aktywnie poszukuje jej 12 proc. Jedną...

Szukasz pracy na wakacje? Krajowe stawki kuszą bardziej niż wyjazd za granicę. Dzięki ulgom dla młodych i wysokim napiwkom takie zawody jak pracownik budowlany i kelner mogą liczyć nawet na 150 zł netto za godzinę. Krzysztof Inglot, prezes Polskiego Stowarzyszenia Outsourcingu, ekspert rynku pracy, założyciel Personnel Service zauważa, że dla wielu studentów dwa lub trzy...

Pracodawcy znaleźli ulubiony tryb pracy po pandemii. Problem w tym, że kandydaci wcale nie traktują modelu hybrydowego jak najlepszego rozwiązania. Najnowsze dane No Fluff Jobs pokazują, że szukający zatrudnienia najczęściej odpowiadają na oferty, które pozwalają pracować zdalnie. Różnica jest ogromna. Ogłoszenia z możliwością pracy z domu są odwiedzane dwa razy częściej niż oferty hybrydowe i...

Polacy przez lata słyszeli, że bez studiów nie ma dobrej pracy. Teraz rynek pracy dopisuje do tego zdania ważny przypis. Dobry fachowiec, który ma doświadczenie, renomę i klientów, może dziś zarabiać więcej niż niejeden specjalista po uczelni. Z analizy Personnel Service wynika, że doświadczeni elektrycy mogą osiągać nawet 26 tys. zł netto miesięcznie, kamieniarze do...

Na pierwszy rzut oka rynek pracy wysyła wreszcie lepszy sygnał. W maju Barometr Ofert Pracy wzrósł do 258,2 pkt., wobec 253,5 pkt. w kwietniu. To drugi z rzędu i trzeci w tym roku wzrost liczby ogłoszeń o zatrudnieniu publikowanych w internecie. Problem w tym, że autorzy badania od razu studzą entuzjazm. To może być złudne...

Jeszcze niedawno największym problemem rekruterów było znalezienie odpowiedniego pracownika. Dziś coraz częściej muszą najpierw ustalić, czy kandydat po drugiej stronie ekranu w ogóle istnieje. Fałszywe CV, aplikacje generowane przez AI, kradzieże tożsamości i „podstawiania” podczas rekrutacji zaczynają być realnym problemem firm. W erze pracy zdalnej i generatywnej sztucznej inteligencji klasyczna rozmowa kwalifikacyjna przestaje wystarczać. Z...

Rynek pracy wchodzi w okres jednej z największych zmian od lat. Kończy się era ogłoszeń o pracę z tajemniczym hasłem „atrakcyjne wynagrodzenie”, a zaczyna czas większej przejrzystości płac. Niemniej jednak nie każdy przedsiębiorca chętnie publikuje tego typu informacje. Dowiedz się, co zrobić, gdy potencjalny pracodawca nie ujawni widełek płacowych w ogłoszeniu o pracę. Koniec z...

Świat inwestuje miliardy dolarów w sztuczną inteligencję, centra danych i produkcję półprzewodników. Problem w tym, że zaczyna brakować ludzi, którzy mają to wszystko projektować i budować. Według najnowszego raportu Manpower do 2030 r. sama branża półprzewodników będzie potrzebowała około miliona dodatkowych pracowników. To coraz większy problem dla globalnej gospodarki technologicznej. Półprzewodniki są dziś fundamentem praktycznie...

Już ruszyły rekrutacje na prace sezonowe. W tym roku stawki sięgają nawet 90 zł/h, a kandydaci nie chcąc pracować całych wakacji, szukają mikrokontraktów, elastyczności, ale i legalnego zatrudnienia z ZUS-em. Na rozmowy o pracę coraz częściej przychodzą też… z rodzicami. Jeszcze kilka lat temu praca sezonowa kojarzyła się głównie ze zbiorami owoców czy pracą w...

Polacy mogą liczyć na wyższe wynagrodzenie za granicą. W Niemczech pracownicy budowlani mogą zarobić nawet równowartość 24 tys. zł miesięcznie, a w krajach skandynawskich podobne kwoty otrzymują spawacze. Czechy kuszą natomiast wysokimi stawkami dla operatorów CNC i robotów przemysłowych. Braki kadrowe oraz niedobór młodych pracowników na rynku sprawiają, że stawki są bardzo atrakcyjne. Najwyższe wynagrodzenia...

Firmy po miesiącach ostrożności znów zaczęły szerzej otwierać rekrutacje. Najnowszy Barometr Ofert Pracy wyraźnie odbił, a liczba internetowych ogłoszeń wzrosła drugi raz w tym roku. Problem w tym, że rynek pracy nadal bardziej tkwi w stagnacji niż w prawdziwym ożywieniu. Barometr Ofert Pracy wzrósł do 253,5 pkt. z 244,5 pkt. miesiąc wcześniej – wynika z...

W 2026 roku liczba ofert w branży IT wzrosła o 23 proc., a praca hybrydowa wygrywa ze zdalną. Najbardziej spadły wynagrodzenia w kategoriach Mobile oraz UX. Najpopularniejszą formą zatrudnienia niezmiennie pozostaje kontrakt B2B. Z najnowszej analizy ogłoszeń opublikowanych na No Fluff Jobs wynika, że ponownie przybywa ofert pracy w branży IT. W I kwartale 2026...

Ponad trzy miesiące obowiązywania przepisów o jawności wynagrodzeń nie przyniosły przełomu – komentują eksperci. Do tego te dane z rynku pracy. Pracodawcy się przyczaili, a rewolucji, na którą liczyli pracownicy, ani widu, ani słychu. Pierwszy pełny kwartał po cząstkowym wdrożeniu unijnej dyrektywy do polskiego Kodeksu pracy wypada blado. Nawet bardzo blado. W branży IT udział...