ZUS

Szybkie, sprawne i terminowe wydawanie orzeczeń o czasowej niezdolności do pracy i zaświadczeń lekarskich, a jednocześnie zwiększenie efektywności kontroli wydawania tych dokumentów. Takie mają być proponowanej przez Ministerstwo Rodziny efekty gruntownej reformy systemu wydawania orzeczeń dla celów ustalania praw do świadczeń z ubezpieczeń społecznych. Zakład Ubezpieczeń Społecznych ma dostać do ręki narzędzia umożliwiające skuteczniejszą kontrolę prawidłowości wystawiania orzeczeń lekarskich.

Od 1 listopada 2024 r. będzie można składać wnioski o zwolnienie ze składek na ubezpieczenie społeczne za wybrany miesiąc. Prawo do takiej ulgi zyskają osoby prowadzące jednoosobowe działalności gospodarcze oraz mikroprzedsiębiorcy, zatrudniający nie więcej niż dziewięć osób.

Platforma Usług Elektronicznych ZUS znana pod skrótem PUE ZUS zmieni się w eZUS, a jej użytkowników powita zupełnie inny interfejs. To tylko pierwszy etap modernizacji cyfrowej platformy Zakładu Ubezpieczeń Społecznych, która służy do załatwiania zdecydowanej większości spraw płatników i ubezpieczonych. PUE ZUS już w chwili startu w 2012 roku miało bardzo przestarzały wygląd, a jego funkcjonalność pozostawiała dużo do życzenia.

Tylko do 31 lipca 2024 r. trwa tegoroczne emerytalne okno transferowe, czyli okres, w którym możemy zdecydować, gdzie ma trafiać część naszej składki emerytalnej – na subkonto w ZUS-ie czy do OFE. To rzadka okazja na podjęcie takiej decyzji, bo poprzednie okno transferowe było w 2016 r. Najłatwiej poinformować ZUS o swojej decyzji poprzez elektroniczny portal PUE ZUS, ale można też to zrobić listownie lub osobiście.

Ile wyniesie twoja emerytura? Polacy mogą już sprawdzić na swoim profilu na PUE ZUS (Platformie Usług Elektronicznych ZUS), jaki kapitał zgromadzili, a także najnowsze prognozy dotyczące wysokości ich emerytury. Po tegorocznej waloryzacji na kontach Polaków w sumie znalazło się ponad 520 mld zł.

Polska nie tylko od lat jest pogrążona w kryzysie demograficznym, ale współczynnik dzietności coraz szybciej spada. Już dziś do pierwszych klas idzie dużo mniej dzieci niż 10 czy 20 lat temu, a z każdym rokiem będzie pod tym względem coraz gorzej, a to oznacza, że zapotrzebowanie na nauczycieli będzie się zmniejszać. Od 1 września wchodzi emerytura nauczycielska, czyli rządowy program zachęcający nauczycieli do odchodzenia z zawodu.

Tylko do końca czerwca można złożyć wniosek o świadczenie 800 plus na kolejny okres, bez konsekwencji w postaci bezpowrotnej utraty świadczenia za czerwiec. Wielu Polaków zostawiło sobie składanie wniosku na ostatnią chwilę, ale dotąd jedyną niedogodnością było opóźnienie kolejnych wypłat. Teraz żarty się kończą i utrata wypłat będzie nieodwołalna.

ZUS to nie żadna czarna dziura, w której giną pieniądze i państwo musi ciągle dosypywać miliardy, żeby cały system nie runął. Budżet ZUS aż w 85 proc. finansuje się ze składek. Tymczasem okazuje się, że budżet NFZ zaraz będzie zapełniany przez składki tylko w 67 proc., resztę muszą dołożyć politycy z budżetu, żeby się wszystko nie zawaliło. I co, dalej chcecie obniżki składki zdrowotnej?

Zakład Ubezpieczeń Społecznych będzie stosować sztuczną inteligencję w celu wykrywania wszelkiego rodzaju nadużyć. Nowy-stary prezes ZUS-u obiecuje, że sztuczna inteligencja nie będzie wprowadzana w tej instytucji po to, by zastąpić urzędników, ale po to, by wspomóc ich w ściganiu osób, które uchylają się przed obowiązkiem płacenia składek. Na razie algorytmy są wykorzystywane do typowania płatników składek do kontroli, ale zastosowanie sztucznej inteligencji będzie znacznie szersze.

Rząd przyjął już projekt założeń budżetu państwa na 2025 rok, prognozując, że przeciętne wynagrodzenie w przyszłym roku wyniesie 8579 zł. Dzięki temu wiemy już, ile wyniosą w przyszłym roku płacone przez przedsiębiorców składki ZUS na ubezpieczenie społeczne, ponieważ ich wysokość jest kalkulowana właśnie w odniesieniu do prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia. Osoby prowadzące działalność gospodarczą muszą przygotować się na wydatki o około jedną dziesiątą wyższe niż obecnie.

W życiu każdego drobnego przedsiębiorcy przychodzi raz na jakiś czas potrzeba uzyskania zaświadczenia od skarbówki o niezaleganiu z podatkami oraz od ZUS-u o niezaleganiu ze składkami. O ile w pierwszym przypadku procedura jest banalnie prosta i jej efektem jest niemal natychmiastowe otrzymanie stosownego pliku PDF, o tyle w przypadku ZUS-u jest to prawdziwa droga przez mękę. Uzyskanie takiego dokumentu wymaga cierpliwości i nieustępliwości w dążeniu do celu.

Jedno wciśnięcie klawisza enter i stan naszych kont emerytalnych powiększył się o grubo ponad pół biliona złotych. ZUS w czerwcu przeprowadził coroczną waloryzację składek, która okazała się rekordowa. Stan kont i subkont osób ubezpieczonych w wyniku tylko tej operacji zwiększył się o 521,7 mld zł, czyli o prawie 72 mld zł więcej niż w zeszłym roku. Wkrótce informacje na temat środków zgromadzonych na 24 mln kont przekaże ich właścicielom.

Ministerstwo Pracy prowadzone przez Agnieszkę Dziemianowicz-Bąk to jeden z najaktywniejszych resortów rządu Donalda Tuska. Przynajmniej jeśli chodzi o forsowanie zmian, które będą dotyczyły ogółu Polaków. Oprócz gorąco dyskutowanego pomysłu skrócenia czasu pracy do czterech dni wysunięto też pomysł istotnych zmian w zwolnieniach lekarskich – tego, ile będzie wynosił zasiłek chorobowy oraz tego, kto i na jakich zasadach będzie go wypłacał.

Wnioski o świadczenie 800+ na kolejnych dwanaście miesięcy przyjmowane są już od 1 lutego, ale wciąż nie zrobili tego rodzice lub opiekunowie około stu tysięcy dzieci. Termin na złożenie wniosku na nowy okres świadczeniowy, by zachować regularność wypłat, minął już w kwietniu, a z końcem czerwca zamyka się okienko na zachowanie prawa do wypłaty świadczenia w ogóle. Jeśli konsekwentnie nie złożymy nowego wniosku do 30 czerwca, wypłata świadczenia za ten miesiąc przepadnie bezpowrotnie.

Emeryci i renciści, którzy nie osiągnęli powszechnego wieku emerytalnego, mogą uzyskiwać dodatkowy przychód do ustalonego limitu. Od 1 marca 2024 roku kwoty są wyższe, jednak wciąż należy zachować ostrożność – w przypadku ich przekroczenia ZUS zawiesi lub zmniejszy wysokość świadczenia.

ZUS podał, że w styczniu 2024 r. zasiłek macierzyński pobierało 222,8 tys. osób, a łączna liczba dni, które Polacy spędzili na zasiłku wyniosła 6,526 mln. W porównaniu z innymi krajami Polska oferuje hojne w 100 proc. płatne urlopy macierzyńskie. Gorzej wypadamy pod względem ich długości. Szykują się kolejne zmiany – planowane są nowe dogodne rozwiązania dla rodziców wcześniaków.

Potężny pożar, który strawił hale targowe przy ulicy Marywilskiej w Warszawie uderzył nie tylko w ich właściciela, czyli w giełdową spółkę budowlaną Mirbud, ale także w setki firm, które prowadziły tam działalność handlową. W poniedziałek rano notowania akcji Mirbudu zanotowały gwałtowny spadek, ale inwestorów uspokoiła informacja, że hale były ubezpieczone i zostaną odbudowane. W gorszej sytuacji są drobni przedsiębiorcy, ale pomoc obiecał im Zakład Ubezpieczeń Społecznych.

Zakład Ubezpieczeń Społecznych rozpoczął kolejną wielką akcję wysyłki tradycyjnych listów. W najbliższych tygodniach emeryci i renciści otrzymają w jednej kopercie dwie informacje – decyzję dotyczącą waloryzacji ich świadczenia oraz decyzję o przyznaniu trzynastki. W ten kosztowny sposób ZUS jedynie wypełnia ciążący na nim ustawowy obowiązek, bo praktyczna wartość tych informacji dla adresatów jest właściwie żadna.

Ponad 100 mld zł wypłacił ZUS polskim rodzinom w ramach różnych świadczeń rodzinnych od początku 2022 r. To właśnie wtedy Zakład Ubezpieczeń Społecznych przejął od samorządów całą obsługę programu 500+, który obecnie funkcjonuje już jako 800+. Żadna instytucja nie jest tak dobrze przygotowana do obsługi tak wymagającego zadania, a sama podkreśla, że robi to wielokrotnie taniej niż samorządy. Rocznie oszczędzamy na tym setki milionów złotych. Fot. Lukas Plewnia/Flickr.com/CC BY-SA 2.0.

Najwyższa Izba kontroli (NIK) przeprowadziła kontrolę w 12 oddziałach ZUS oraz w Centrali Zakładu, aby sprawdzić, czy ZUS prawidłowo i skutecznie dochodził składek oraz udzielał ulg w ich pobieraniu w latach 2019-2022. Wnioski? Co do zasady ZUS prawidłowo prowadził działania w tym zakresie, jednak zdaniem NIK nie były one w pełni skuteczne, zwłaszcza jeżeli chodzi o prawidłowość i terminowość realizowanych zadań. Jakie nieprawidłowości stwierdził NIK?