zarobki w IT

Mieszkania z wieloosobowymi pokojami, kina, szpitale i miejskie parki. Duane Nason, założyciel firmy Citizens Again, chce zbudować w Kalifornii miasto dla bezdomnych. Amerykanin przekonuje, że będzie to dużo tańsze i bardziej efektywne niż kierowanie ich do noclegowni.

Raport No Fluff Jobs pokazuje, jak oczekiwania mijają się z rzeczywistością; jak wygląda luka płacowa i co najbardziej liczy się w pracy dla niedoświadczonych programistów. Ile chcą zarabiać adepci branży IT?

Status doświadczonego programisty w Polsce rośnie z roku na rok. Zanim się obejrzeliśmy z nieźle opłacanych pracowników, którzy znajdują pracę od ręki, przedzierzgnęli się niemalże w celebrytów. Nikt nie korzysta dzisiaj z dobrej koniunktury na rynku pracy, tak jak oni.

Jak wynika z raportu No Fluff Jobs, na oferty pracy zdalnej aplikowało w tym roku o 40 proc. więcej osób niż w poprzednim. Pracą niestacjonarną najbardziej zainteresowani są młodzi pracownicy z najmniejszym doświadczeniem oraz programiści spoza największych miast.

Rosną zaległości finansowe branży IT. Niespłacane długi firm informatycznych przekroczyły w II kwartale 209,5 mln zł i są już dwukrotnie wyższe niż dwa lata temu – alarmują we wspólnym raporcie Rejestr Dłużników BIG InfoMonitor i Biuro Informacji Kredytowej.

Praca w Dolinie Krzemowej wciąż kojarzy się wielu Polakom z ogromnym prestiżem i świetnymi zarobkami. I o ile ta pierwsza część w miarę pokrywa się z rzeczywistością, to kwestia poziomu życia bywa już mocno przerysowana.

Aukcje programistów na RaiBay mogą zmienić zasady gry na rynku pracy w IT. Branża rośnie w bardzo szybkim tempie. W ciągu czterech ostatnich lat liczba pracowników zwiększyła się o 15 proc., a zapotrzebowanie jest jeszcze większe. W Polsce brakuje ok. 50 tys. programistów. Stary Kontynent do 2020 roku będzie potrzebował 900 tys. specjalistów IT.