wynagrodzenia w polsce

Najniższa krajowa to minimalna kwota, którą pracodawca zobowiązany jest wypłacić pracownikowi zatrudnionemu w pełnym wymiarze czasu pracy, po dokonaniu stosownych potrąceń. Jest ustalana odgórnie i powinna być dostosowana do obecnej sytuacji gospodarczej. Ile obecnie wynosi minimalne wynagrodzenie?

4242 zł brutto od stycznia i równe 4300 zł od lipca. Rząd przyjął rozporządzenie w sprawie minimalnego wynagrodzenia w 2024 roku i nie było zaskoczenia – rekordowa podwyżka o 700 zł rok do roku wynika po prostu z inflacji. Rząd przyznaje, że wzrost kosztów pracy może negatywnie wpływać na zyski przedsiębiorstw, co może ograniczać ich zdolność do inwestowania i tworzenia nowych miejsc pracy. Związkowcy są jednak wściekli, że rząd pominął wskaźnik wzrostu PKB, a to by oznaczało jeszcze wyższą kwotę minimalną.

Jak złowić pracownika na rynku pracy? Wbrew opiniom HR-owców wygadujących coś o owocowych środach i możliwości rozwoju wciąż najłatwiej rekrutacja idzie tym, którzy dużo płacą. Firmy już się w tym połapały i mogłoby się wydawać, że w dobie niskiego bezrobocia będą się prześcigać w podbijaniu wynagrodzeń. Niedoczekanie. Nastały czasy pensji z gwiazdkami.

Od 1 lipca 2023 r. najsłabiej zarabiający Polacy dostaną od rządu prezent – płaca minimalna zostanie podwyższona do 3600 zł brutto. Choć pracownicy mają powody do radości, to już nie koniecznie pracodawcy. Ich zmorą są wykorzystywane na potęgę zwolnienia lekarskie, których wysokość również wzrośnie.

W tym tygodniu GUS opublikował ważne dane z rynku pracy. Najważniejsza wiadomość: wynagrodzenia rosną i jeśli inflacja nadal będzie spadać w tym tempie, to można się spodziewać, że już w czerwcu przestanie nam pożerać to, co zarabiamy. Oczywiście w czysto statystycznym sensie. W tym samym ujęciu w maju zarobiliśmy mniej niż w kwietniu, a najbardziej po kieszeni dostali pracownicy dwóch branż – rolniczej i wydobywczej.

Spawacze są w pierwszej piątce najbardziej deficytowych zawodów w Polsce. Choć do naszego kraju ściągani są fachowcy z Indii czy Kolumbii, to wciąż jest mnóstwo wakatów. Pracodawcy z Polski coraz częściej zaczynają licytować się na pensje i oferują w górnych widełkach wynagrodzenie, jakiego nie powstydziłby się niejeden spec od IT, a ci zza granicy są gotowi niemal ich ozłocić.

Gdy dookoła trwają dyskusje na temat jawności zarobków w miejscu pracy, okazuje się, że Polacy nie mają z tym problemu i co drugi pracownik otwarcie mówi, jakie jest jego wynagrodzenie. Nie każdy jednak chętnie dzieli się takimi informacjami i woli je zachować w tajemnicy - tak czyni z kolei co czwarty pracownik w Polsce.

To oczywiście mała manipulacja, ale i tak się ucieszycie. Nie chodzi bowiem o wysokości wynagrodzeń, ale wybiliśmy się w tym, ile pieniędzy z pensji zostaje nam w kieszeni, i ile musimy oddawać państwu w formie podatków i składek. Okazuje się, że dzięki Polskiemu Ładowi (temu, co to na niego tak pluliście), większości z was zostaje w kieszeni więcej, a nawet samotny dobrze zarabiający singiel, któremu jednak przez sztandarowy program premiera Morawieckiego się ciut pogorszyło, nadal mniej oddaje państwu mniej niż jego koledzy z Europy.

Samotna matka wyciągająca 15 tys. zł albo emerytka-krezuska, który zgarnia co miesiąc 22 tys. zł to nie cała Polska, a wyjątki i anomalie. Ale to w ich obronie na fali krytyki Polskiego Ładu murem stanęły wszystkie „nieprawicowe” media. Czy zarabiający trzykrotność średniej krajowej naprawdę powinni mieć podatkowe przywileje, a ci z pensją 3 tys. zł brutto powinni się składać na ulgi podatkowe dla zarabiających 20-30 tys. zł brutto? Porażające, jak gigantyczna manipulacja przelewa się przez media. Chwilami nie mogę uwierzyć, chwilami robi mi się niedobrze.

Dane pokazują to jasno – rosną i ceny, i płace. Zresztą trudno, żeby wynagrodzenia stały w miejscu, skoro brakuje pracowników . Żeby zatrudnić kogokolwiek nowego, trzeba mu zapłacić więcej niż tym, których się zatrudniło rok temu, nie wspominając o tych sprzed pięciu, czy dziesięciu lat – pisze Rafał Hirsch w najnowszym felietonie dla Bizblog.pl.

Zarobki setek tysięcy Polaków, a w wariancie najbardziej pesymistycznym, nawet miliona osób, trafią za kilka miesięcy do internetu. Nowe przepisy o jawności wynagrodzeń są już klepnięte, czekają wyłącznie na opublikowanie w Dzienniku Ustaw.

Dopóki rządy PiS = „Bóg, Honor, Ojczyzna” i w gratisie jeszcze Rodzina, wszystko było w porządku. Kiedy ten pakiet powiększył się o podatki, coś zaczęło jakby zgrzytać. Bo nagle jesteśmy strasznie uciśnieni. Zanim zaczniecie płakać nad swoim losem, zobaczcie, ile inne narody oddają państwu.