Rząd przyjął pakiet zmian w ochronie zdrowia. Jedna z najważniejszych dotyczy wynagrodzeń lekarzy – zarówno na etatach, jak i kontraktach B2B. Jest też konkretna maksymalna stawka godzinowa oraz limit miesięcznych zarobków.
Ile będą mogli zarabiać lekarze?
Rada Ministrów przyjęła we wtorek pakiet pięciu ustaw, które wprowadzają m.in. przejrzyste zasady wynagradzania i zatrudniania personelu medycznego w placówkach finansowanych przez NFZ. Maksymalna stawka godzinowa ma wynosić 1/20 minimalnego wynagrodzenia, czyli obecnie 240 zł. Ustalony został też miesięczny limit wynagrodzenia: do 8-krotności minimalnej pensji przy jednym etacie i do 16-krotności przy dwóch etatach. Ograniczenia mają obejmować różne rodzaje umów.
Limit będzie dotyczył wynagrodzeń w ramach umów o pracę, jak również zawieranych w formie kontraktów B2B – powiedziała Minister Zdrowia Jolanta Sobierańska-Grenda.
Podmioty lecznicze dostaną sześć miesięcy na dostosowanie się do nowych zasad. Przepisy mają wejść w życie miesiąc po podpisaniu ustawy przez prezydenta.
Co zmieni się w wynagrodzeniach i zatrudnieniu medyków?
Pakiet pięciu ustaw, jak wskazuje rząd, ma zwiększyć przejrzystość zasad zatrudniania i wynagradzania personelu medycznego. Rząd chce także wzmocnić kontrolę nad wydawaniem publicznych pieniędzy.
Więcej pieniędzy będzie trafiało na leczenie pacjentów, a zasady wynagradzania personelu będą bardziej przejrzyste -– dodał Rzecznik Rządu Adam Szłapka.
Większa ma być również jawność konkursów na świadczenia zdrowotne i zawieranych po nich umów. Placówki będą publikować informacje o konkursach, ich wynikach oraz finansowych warunkach ofert. Dane mają trafiać na strony internetowe i do centralnej aplikacji.
Jedna z ustaw wydłuża ponadto do 30 czerwca 2029 r. obowiązywanie tzw. sieci szpitali.
Więcej pieniędzy na leczenie dzięki wyższej akcyzie?
Rząd przyjął także projekt podwyższający akcyzę na alkohol. Według szacunków dodatkowe wpływy wyniosą około 1,4 mld zł, a całość pieniędzy ma trafić do NFZ.
W tym konkretnym rozwiązaniu wprost zapisujemy w ustawie, że całość środków podniesienia akcyzy na alkohol zostanie przekazana na leczenie, na ochronę zdrowia – powiedział Adam Szłapka.
Zmiana ma również ograniczyć dostępność cenową alkoholu i związane z nią skutki zdrowotne i społeczne.
Pakiet obejmuje też m.in. zasady tworzenia Ośrodków Eksperckich Chorób Rzadkich oraz finansowanie leczenia HCV u osób osadzonych i terapii antyretrowirusowej dla nieubezpieczonych osób z HIV.
FAQ: Rząd przyjął pakiet zmian w ochronie zdrowia
1. Ile ma wynosić maksymalna stawka godzinowa dla personelu medycznego w NFZ?
240 zł brutto, czyli 1/20 minimalnego wynagrodzenia.
2. Jaki będzie miesięczny limit zarobków dla personelu medycznego w NFZ?
Przy jednym etacie – do 8-krotności płacy minimalnej, a przy dwóch – do 16-krotności. Przy obecnej płacy minimalnej 4806 zł oznacza to odpowiednio 38 448 zł i 76 896 zł.
3. Czy limity zarobków dla personelu medycznego w NFZ obejmą kontrakty B2B?
Tak. Mają dotyczyć zarówno umów o pracę, jak i kontraktów B2B.
4. Kogo dotyczą nowe limity zarobków w NFZ?
Personelu medycznego udzielającego świadczeń finansowanych przez NFZ.
5. Kiedy zmiany ws. zarobków personelu medycznego mają wejść w życie?
Przepisy mają wejść w życie miesiąc po podpisaniu ustawy przez prezydenta, a placówki dostaną sześć miesięcy na dostosowanie się.
6. Co jeszcze zmienia pakiet w ochronie zdrowia?
M.in. zwiększa jawność konkursów i umów na świadczenia zdrowotne oraz przedłuża obowiązywanie sieci szpitali do 30 czerwca 2029 r.
7. Ile dodatkowych pieniędzy ma przynieść podwyżka akcyzy na alkohol?
Około 1,4 mld zł, które – według rządu – mają w całości trafić do NFZ.
Czytaj więcej o zarobkach lekarzy:
Przygodę z mediami zaczynała jako reporterka i dziennikarka w Akademickim Radiu Kampus, w którym współtworzyła m.in. program Odkrywcy_PL. Dekadę spędziła w Wirtualnej Polsce, jako kierownik serwisów regionalnych oraz wydawca Money.pl i Finanse.wp.pl. Do Bizbloga przyszła z „Forbes” i „Forbes Women”. Pisze o rynku pracy i karierach kobiet w biznesie.