premia
Prezenty i imprezy integracyjne. Jak rozliczyć się z fiskusem?
Końcówka roku to czas, w którym pracodawcy tradycyjnie wręczają pracownikom upominki rzeczowe oraz premie pieniężne. Jeśli nie są to prezenty o małej wartości, należy liczyć się z koniecznością dopełnienia formalności na gruncie podatku PIT, CIT oraz VAT. Wiele zależy jednak od tego, z jakich źródeł finansowane są świąteczne prezenty. Od strony podatkowej inaczej natomiast traktowane są spotkania integracyjne.
Dorota Tkocz
10 stycznia 2024
Success fee. Na czym polega ta metoda wynagradzania pracowników?
Success fee to jedna z form wynagradzania, która zakłada premię za uzyskanie konkretnego wyniku. Metoda ta jest dopuszczalna w polskim prawie, jednak należy ją stosować ostrożnie, mając na uwadze na przykład ustawowe, minimalne wynagrodzenie za pracę.
Dorota Tkocz
02 listopada 2023
Ależ ten rząd jest hojny! Bogdanka dopieszczona, że szok. Co na to górnicy ze Śląska?
Postawiono kolejny krok w kierunku przejęcia Lubelskiego Węgla Bogdanka przez Skarb Państwa. Zakończyło się spotkanie w sprawie pierwszych negocjacji dotyczących Pakietu Pracowniczego. Obie strony są zadowolone z podjętych ustaleń i chwalą przyjazną atmosferę rozmów. Tylko że zaraz może okazać się, że górnicy z innych kopalni pozazdroszczą kolegom z Bogdanki.
Michał Tabaka
31 sierpnia 2023
Polacy kręcą nosem na benefity od pracodawcy. Czego oczekują?
Benefity pracownicze to nieraz karta przetargowa, aby przyciągnąć do firmy nowe talenty. Wszelkiego rodzaju dodatki do pensji to również sposób, aby zatrzymać obecnych pracowników. Problem w tym, że ponad połowa Polaków nie jest z nich zadowolona. Które benefity najbardziej preferują pracownicy w Polsce?
Monika Szafrańska
16 czerwca 2023
Pracodawcy osiwieją. Polacy chcą pracować cztery dni w tygodniu. Od biedy wezmą nielimitowany urlop
W pandemii największą popularnością wśród benefitów pracowniczych cieszyły się pakiety opieki medycznej, dzisiaj – nie licząc ostrego parcia na premie i podwyżki pensji, co należy złożyć na karb wciąż rozpędzonej inflacji, największym wzięciem cieszy się czterodniowy tydzień pracy – wynika z „Barometru Polskiego Rynku Pracy” Personnel Service.
Arek Braumberger
09 maja 2023