Praca

Kobiety coraz śmielej zdobywają branże przemysłowe i techniczne. Dane GUS i Grupy Progres pokazują, jak Polki redefiniują męskie profesje, walczą o przejrzyste płace i elastyczny czas pracy. Kobiety nie ograniczają się już do tradycyjnie sfeminizowanych branż, lecz coraz śmielej starają się o etaty w profesjach stereotypowo postrzeganych jako męskie i coraz częściej są w nich...

Polskie firmy walczą z plagą nadużyć na L4. Co trzecia kontrola wykazała oszustwa, a zwolnienia często przedłużają weekendy. Raport Conperio pokazuje, kto choruje najrzadziej i jak skuteczne zarządzanie redukuje absencję. Absencja chorobowa pozostaje jednym z najpoważniejszych wyzwań dla rynku pracy i systemu ubezpieczeń społecznych w Polsce. To zjawisko generujące wielomiliardowe koszty zarówno po stronie przedsiębiorstw,...

Dofinansowanie zimowisk, kolonii czy obozów narciarskich dla dzieci pracowników to popularna forma wsparcia socjalnego finansowana przez pracodawcę. Dowiedz się, jak rozliczyć się z niej z fiskusem i ZUS. Dofinansowanie od pracodawcy z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych Pracodawcy najczęściej wypłacają dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych. Zasada ogólna mówi, że środki z...

Bare Minimum Monday (BMM) to trend z TikToka, który zyskuje na znaczeniu w Polsce. Badanie LiveCareer pokazuje, że dla wielu pracowników to nie lenistwo, lecz metoda na lepsze zarządzanie czasem i na walkę z wypaleniem zawodowym. Serwis LiveCareer przeprowadził badanie „Bare minimum Monday – co to jest za trend?”, którego celem było sprawdzenie, czy w...

ManpowerGroup opublikował raport „Niedobór talentów”, z którego wynika, że tradycyjne metody rekrutacji ustępują miejsca wewnętrznemu rozwojowi kadr. Firmy, zamiast szukać nowych pracowników, coraz częściej stawiają na szkolenia i narzędzia AI. Raport ManpowerGroup pokazuje, że największe wyzwania rekrutacyjne wskazują firmy z sektora informacji i komunikacji (67 proc.), hotelarstwa, gastronomii i turystyki (63 proc.) oraz produkcji przemysłowej...

Urlop okolicznościowy to szczególny rodzaj zwolnienia od pracy przysługujący pracownikowi w związku z ważnymi wydarzeniami w życiu prywatnym i rodzinnym. Sprawdź, kiedy i w jakim wymiarze przysługuje. Czym jest urlop okolicznościowy i kto może z niego skorzystać? Urlop okolicznościowy nie jest uregulowany bezpośrednio w Kodeksie pracy jako odrębny typ urlopu, lecz wynika z przepisów wykonawczych...

W 2026 roku pracownicy zatrudnieni na pełny etat będą mieli do przepracowania 2008 godzin, co odpowiada 251 dniom roboczym w roku kalendarzowym. Dowiedz się, jak w praktyce będzie wyglądało rozliczenie tych sum. Wymiar czasu pracy w 2026 roku – podstawowe informacje Podstawowy roczny wymiar czasu pracy w 2026 r. wynosi 2008 godzin, czyli 251 dni...

Wielu Polaków poleciało na wakacje do Dubaju i innych krajów Bliskiego Wschodu już po ostrzeżeniach rządu, by trzymać się od tego regionu z daleka. Dziś są w strefie działań wojennych i żądają pomocy od państwa. Nie mogą jednak zapominać, że ich sytuacja kryzysowa nie zwalnia ich z obowiązków, jakie mają wobec swoich pracodawców. Czy można...

Parzenie kawy na Cyprze – 4,6 tys. zł miesięcznie, sprzątanie kempingów w Holandii – 12 tys. zł, praca na farmie w Norwegii – 15 tys. zł. Sezon na poszukiwanie wakacyjnej pracy za granicą właśnie się zaczyna. Praca sezonowa za granicą może być finansowym bonusem połączonym z małą przygodą – możesz zarobić, a przy tym zwiedzisz...

To może wydarzyć się już tym roku. Koniec z kombinowaniem szefów i dopychaniem wam do pensji różnych dodatków i nadgodzin, żeby pensja urosła do ustawowego minimum, które powinni wam zapłacić. To minimum pracownik musi dostać tak czy inaczej, a dodatki mają być płatne ekstra. Wielu pracodawców boi się tych zmian jak diabeł wody święconej, ale...

Umowa zlecenie w 2026 r. nadal pozostaje jedną z najczęściej stosowanych form zatrudnienia w Polsce. Dowiedz się, jak prawidłowo ją rozliczyć. Czym jest umowa zlecenie? Umowa zlecenie jest regulowana przez przepisy Kodeks cywilny (art. 734–751). Jest to umowa cywilnoprawna, w której przyjmujący zlecenie zobowiązuje się do wykonania określonych czynności dla zleceniodawcy. W przeciwieństwie do umowy...

Mowa o tych, którzy pracują na etatach. Czy to źle? Czy to znaczy, że Polacy biednieją? Nie, oni po prostu robią się coraz cwańsi. Ale za chwilę mogą zostać przywołani do porządku. Ustalmy na początku jedno - najlepiej zarabiającą grupą w Polsce są przedsiębiorcy - to jasno wynika z danych. I jak szukacie bogaczy, milionerów,...

Miliardowe straty spółek górniczych odbijają się coraz bardziej finansową czkawką firmom z sektora okołogórniczego. Ich kondycja jest coraz gorsza, czego najlepszym przykładem jest fatalna sytuacja w spółce Katowicki Węgiel. Nasze górnictwo to nie tylko kopalnie i zakłady wydobywcze, skoncentrowane w kilku spółkach, które od paru lat odnotowują (z małymi wyjątkami) wyłącznie straty, idące już w miliardy złotych....

Skrócenie czasu pracy o 20 proc. brzmi atrakcyjnie – zarówno dla pracowników, jak i polityków. Problem w tym, że polskie firmy wciąż działają w dużej mierze na ręcznym sterowaniu. Nie da się tego pogodzić. Tylko 21 proc. przedsiębiorstw jest w pełni scyfryzowanych, a niemal 40 proc. czasu pracy pochłaniają powtarzalne zadania administracyjne. W takich warunkach...

Najnowszy Wskaźnik Rynku Pracy, publikowany w piątek przez Biuro Inwestycji i Cykli Ekonomicznych, w lutym 2026 r. znowu wzrósł. Tym razy najmocniej od połowy ubiegłego roku. Mamy więc kolejny wyraźny sygnał, że w nadchodzących miesiącach sytuacja na rynku pracy może się pogorszyć. Wskaźnik Rynku Pracy (WRP) informujący z wyprzedzeniem o przyszłych zmianach wielkości bezrobocia w...

To nie bezrobocie jest dziś największym problemem dużych miast. To brak pracowników tam, gdzie są najbardziej potrzebni. Tak wynika z „Barometru Zawodów 2026” dla 12 największych miast, opracowanego w ramach ogólnopolskiego badania realizowanego na zlecenie Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. Analizę dla Unii Metropolii Polskich przygotowano na podstawie danych o bezrobotnych, ofertach pracy i...

Inspektor pracy będzie mógł uznać zlecenie czy B2B za etat, ale nie wstecz i z prawem odwołania się od jego decyzji do sądu. Reforma PIP-u, nad którą już pracuje parlament, zakłada ograniczenie patologii na rynku pracy, w tym głównie wypychanie pracowników na B2B i umowy cywilnoprawne. Projekt reformy Państwowej Inspekcji Pracy jest na etapie prac...

Sztuczna inteligencja przyspiesza. Korzysta z niej już ponad 30 proc. polskich internautów, a 34 proc. firm deklaruje, że używa rozwiązań AI – to wzrost o 30 proc. rok do roku. Czy to początek technologicznego wstrząsu na rynku pracy? – zastanawiają się ekonomiści Banku Pekao. Rewolucja AI wisi w powietrzu – ChatGPT staje się narzędziem codziennego...

Stopa bezrobocia wróciła do 6 proc. To najwyższy poziom od połowy 2021 r. Liczba osób bez pracy rośnie, a liczba ofert pozostaje najniższa od co najmniej 15 lat. Rząd mówi o sezonowym pogorszeniu, ale część ekspertów widzi już strukturalne schłodzenie rynku pracy. Główny Urząd Statystyczny potwierdził, że w styczniu 2026 r. stopa bezrobocia rejestrowanego wyniosła...

Nowe przepisy o jawności wynagrodzeń miały zapewnić większą przejrzystość płac, ale w praktyce niewiele zmieniły. Tymczasem urzędnicy z Gdańska do serwisu Jobmapa, znanego z interaktywnej mapy ofert zatrudnienia, dodali raport wynagrodzeń dla całego kraju. I to nie byle jaki. Ile zarabia fryzjer w Warszawie, a ile w mniejszych miastach? Które zawody w Twoim regionie pozwalają zarobić...