imigracja w Polsce

Nie będzie złagodzenia odpowiedzialności pracodawców za zatrudnianie nielegalnych imigrantów w Polsce. Ministerstwo Rozwoju w ramach ułatwień dla przedsiębiorców chciało, by nieumyślne zatrudnianie cudzoziemców przebywających w Polsce nielegalnie nie było w ogóle karane, ale po tym, gdy na resort spadła ostra krytyka ze strony PIP-u i ZUS-u, wycofano się z tego pomysłu. Jedna z organizacji pracodawców zdążyła jeszcze pochwalić liberalizację tych przepisów, ale została z tym zachwytem jak Himilsbach z angielskim.

Zniesienie kar za nieumyślne zatrudnianie nielegalnych imigrantów może doprowadzić do gwałtownego pogłębienia się problemu nielegalnej imigracji zarobkowej do Polski. Tak zaskakująco wprost formułowane ostrzeżenie przedstawił Główny Inspektor Pracy, komentując szykowany przez Ministerstwo Rozwoju pakiet ułatwień dla przedsiębiorców. Zmiana do złudzenia przypomina słynne „lub czasopisma”.

Brak stabilnej sytuacji gospodarczej za wschodnią granicą sprawia, że w najbliższych latach będziemy krajem imigranckim. Jak przygotować się na przyjazd wykwalifikowanych pracowników lub przeniesienie firmy do Polski?

Już prawie 1,25 mln cudzoziemców jest zarejestrowanych do ubezpieczenia emerytalnego w Polsce, co oznacza, że jeszcze nigdy na naszym rynku pracy nie było legalnie zatrudnionych tylko obywateli innych krajów. Oczywiście zdecydowanie dominują Ukraińcy, których od czasu ataku Rosji na ich ojczyznę wielu przybyło do Polski, a jednocześnie nie wystąpiło zjawisko masowego wyrejestrowywania z ubezpieczeń w ZUS-ie.

W czwartek szef MSWiA zapowiedział, że mur na granicy z Białorusią będzie gotowy w pierwszej połowie 2022 roku. Warta 1,65 mld zł inwestycja ma być prowadzona z pominięciem ustawy o zamówieniach publicznych czy prawa budowlanego. Głównym budulcem zapory ma być stal. To budzi duży niepokój Solidarności.