Poradniki

Dyrektywa SUP (Single-Use Plastics), potocznie nazywana dyrektywą plastikową, została uchwalona na szczeblu unijnym w 2019 roku. W Polsce obowiązuje od ponad roku, jednak dopiero do 15 marca br. przedsiębiorcy będą musieli złożyć pierwsze pełne sprawozdanie i rozliczyć się z pobranych opłat. Sprawdź, co warto wiedzieć o tym obowiązku.

Pracownicy zatrudnieni na część etatu objęci są takimi samymi przepisami Kodeksu pracy jak pracownicy pełnoetatowi. W ich przypadku proporcjonalnemu obniżeniu ulega jednak wymiar czasu pracy i wynagrodzenie minimalne. Co warto wiedzieć o pracy na część etatu w 2025 roku?

Abonament RTV płacą posiadacze odbiorników radiowych i telewizyjnych. Niektóre grupy mogą jednak skorzystać ze zwolnienia, a płacąc z góry za pewien okres, każdy uzyska upust. Ile wynosi abonament RTV w 2025 roku, do kiedy trzeba go zapłacić i z jakimi karami trzeba się liczyć, uchylając się od tego obowiązku?

Pracodawca nie ma obowiązku wydawania pracownikowi referencji, jednak w pewnych sytuacjach warto o nie poprosić. Stanowią one formę polecenia pracownika, któremu łatwiej objąć stanowisko w innej firmie. Referencje może wystawić także kontrahent czy współpracownik. Sprawdź, co powinny zawierać i kiedy warto je przedstawić.

Przepisy dotyczące ochrony danych osobowych w miejscu pracy zostały zaostrzone w 2025 roku. Nowelizacja jest odpowiedzią przede wszystkim na szybkie tempo rozwoju nowoczesnych technologii, w tym sztucznej inteligencji. Nakłada ona na przedsiębiorców kolejne obowiązki, których nieprzestrzeganie może skutkować surowymi karami.

Opatentowanie wynalazku to złożona i kosztowna procedura, która wymaga pomocy rzecznika patentowego. Z drugiej strony, jeśli nie masz patentu, z twojego wynalazku będzie mógł korzystać każdy, osiągając korzyści finansowe. Jak zastrzec wynalazek w Polsce, w Europie i na świecie?

Godziny nadliczbowe zostały uregulowane w Kodeksie pracy zarówno pod kątem ilości, jak i przysługującego za nie wynagrodzenia. Pracodawca może nakazać pracę w nadgodzinach w uzasadnionych przypadkach, a dodatkowo przepisy umożliwiają mu zwiększenie rocznego limitu wynikającego z Kodeksu pracy. Jakie zmiany w kontekście godzin nadliczbowych wprowadzono w 2025 roku?

Wypadek przy pracy obliguje pracodawcę do podjęcia konkretnych czynności, w tym ustalenia okoliczności wypadku, zabezpieczenia jego miejsca, a także dokonania niezbędnych zgłoszeń. Poznaj obowiązki pracodawcy i dowiedz się, jakie kary grożą za ich nieprzestrzeganie.

Zasiłek przedemerytalny stanowi wsparcie finansowe dla osób, które utraciły pracę z przyczyn niezależnych od siebie, a jednocześnie nie osiągnęły jeszcze wymaganego wieku emerytalnego. Na jakich zasadach świadczenie wypłacane jest w 2025 roku?

Na dodatkowe wynagrodzenie roczne mogą liczyć pracownicy budżetówki – to w sumie ponad 3,5 mln osób (dane za 2024 r.)., ale trzynastka nie przysługuje wszystkim, a do tego trzeba spełnić określone warunki. Na dodatkowe pieniądze mogą liczyć między innymi urzędnicy, pracownicy sądów i biur poselskich.

Okres wypowiedzenia umowy o pracę zawartej na czas określony lub nieokreślony zależy od czasu trwania zatrudnienia i wynosi dwa tygodnie, miesiąc lub trzy miesiące. Zarówno dla pracownika, jak i pracodawcy może się okazać za długi, dlatego przepisy dopuszczają jego skrócenie. Sprawdź, na jakich warunkach można to zrobić.

Od 2025 roku kolejnym dniem ustawowo wolnym od pracy będzie Wigilia. W zamian ustawodawca umożliwił prowadzenie handlu w trzy niedziele poprzedzające święta Bożego Narodzenia, a nie jak do tej pory w dwie. Co warto wiedzieć o pracy w niedziele i święta w 2025 roku?

Rok 2025 przebiegnie pod znakiem zmian zarówno w podatkach, jak i sposobie raportowania danych finansowych. Największe firmy będą zobowiązane przedstawić sprawozdanie JPK_CIT w formie pliku elektronicznego właściwemu naczelnikowi urzędu skarbowego. Jak ma wyglądać ten raport i kiedy należy go sporządzić?

Zasady dotyczące rozliczania delegacji zagranicznych i krajowych nie uległy zmianie w 2025 roku. Ustawodawca nie wprowadził ani nowych stawek, ani też nowych definicji. Jak prawidłowo rozliczyć wyjazd służbowy w 2025 roku?

Środki na koncie bankowym są równie cenne jak gotówka w portfelu. Nikt nie zostawiłby portfela na widoku, prawda? Podobnie należy chronić pieniądze online. W czasach, gdy większość zakupów robimy online, a cyberprzestępcy czyhają na nasze dane, sama podstawowa ostrożność już nie wystarcza. Banki nieustannie udoskonalają systemy bezpieczeństwa, ale nawet najlepsze zabezpieczenia nie pomogą, jeśli sami nie zadbamy odpowiednio o ochronę naszych kart płatniczych. Warto poznać najważniejsze zasady, które pomogą skutecznie chronić finanse przed zagrożeniami. Poznaj 7 kluczowych zasad!

W 2025 roku obowiązują dwa limity w podatku VAT: jeden dotyczy zwolnienia w kraju, drugi – międzynarodowego. Limity te nie są jednakowe, dlatego, chcąc skorzystać z przywilejów, należy w jeszcze większym stopniu monitorować przychody. Sprawdź, na czym polega zwolnienie z VAT w 2025 roku i kto może je uzyskać.

Coraz więcej Polaków chce obniżyć rachunki za energię i ogrzewanie i w tym celu planuje instalację paneli fotowoltaicznych czy pompy ciepła. Jednak zanim dojdzie do podpisania umowy z wykonawcą usługi, warto pamiętać o kilku zasadach, aby nie wpaść w pułapkę zastawioną przez nieuczciwego przedsiębiorcę.

Podstawowym świadczeniem wypłacanym z Funduszu Pracy jest zasiłek dla bezrobotnych, który stanowi finansowe wsparcie dla osób pozostających bez zatrudnienia. W 2025 roku zmienia się kwota świadczenia, a dodatkowo ma być ono wypłacane na innych zasadach. Co warto wiedzieć o zasiłku dla bezrobotnych w 2025 roku?

Świadczenia rodzinne mają na celu wsparcie rodzin, które znalazły się w trudnej sytuacji finansowej. W 2025 roku zmieniły się przede wszystkim kwoty, jakie mogą otrzymać świadczeniobiorcy, choć nowelizacja nie objęła wszystkich rodzajów zasiłków. Co warto wiedzieć o pomocy rodzinom?

W 2025 roku więcej obdarowanych skorzysta ze zwolnienia z podatku od spadków i darowizn. Nie będzie trzeba zgłaszać fiskusowi tych, które mieszczą się w limicie, jednak podatnik będzie musiał skrupulatnie sprawdzać, czy nie przekroczył kwoty granicznej. Ze zwolnienia skorzystają też podatnicy organizujący tzw. „zrzutki” internetowe.