Wojna o składki. Rzecznik MŚP, minister i sąd uderzają w ZUS. Oto odpowiedź Zakładu
Rzecznik Małych i Średnich Przedsiębiorców relacjonuje batalię, jaką stoczył obronie pani Magdaleny z Warszawy. Przekonuje, że pozbawiając przedsiębiorczyni zasiłku macierzyńskiego, ZUS jawnie łamie Konstytucję Biznesu. ZUS odpowiada, że cały czas działa zgodnie z prawem. I też czeka na nową ustawę.
ZUS poluje na matki wyłudzające zasiłki. Coraz częściej trafia uczciwe Polki pracujące na etatach
Kobiety na urlopach macierzyński dalej są kontrolowane przez ZUS. Różnica pomiędzy tym, co działo się w ubiegłym roku a w obecnym jest tylko jedna: teraz Zakład coraz częściej na celownik bierze kobiety zatrudnione na etacie, a nie tylko te na działalności gospodarczej.
Groźna zmiana w L4 stała się faktem. Ciekawe, czy ZUS zacznie egzekwować drakońskie prawo
ZUS zyskał prawo do odebrania całego niesłusznie wypłaconego świadczenia wraz odsetkami. 18 września Sejm przyjął nowelizację, która na pierwszy rzut oka, naprawdę wygląda bardzo niefajnie, zwłaszcza jeśli z tyłu głowy masz, na co ZUS sobie pozwala w stosunku do Polaków pobierających zasiłki. Fot. Lukas Plewnia/Flickr.com/CC BY-SA 2.0.
Rewolucja w L4. Zmiany wprowadzone przez rząd zabolą i mocno wkurzą miliony Polaków
Zmiany w L4 zostały klepnięte w wakacje i wejdą w życie od nowego roku. 1 stycznia 2022 r. ZUS zmieni zasady naliczania okresu zasiłkowego i wypłaci Polakom niższe świadczenia, oszczędzając na tej operacji miliardy złotych, ale przekonuje, że zmiany to ukłon w stronę pracodawców.
Rewolucja w zasiłkach macierzyńskich według ZUS. 1000 zł brutto i do widzenia, paniusiu
Jeżeli kobiety na działalności gospodarczej zachodzące w ciążę myślały, że walka o zasiłek macierzyński z ZUS-em nie może być trudniejsza, to muszą zmienić zdanie. Państwowy ubezpieczyciel skarży się na dotychczasowe zasady naliczania tego świadczenia i zapowiada rewolucyjne zmiany. Ze szkodą dla ubezpieczonych.
